疫情防控干出彩，這名應急干部成當地本級“火線提拔”第一人！

   疫情防控干出彩 “火線提拔”少不了

   山東濟南市應急管理局徐英亮

   成濟南市本級提拔第一人

     徐英亮的同事告訴記者，徐英亮農歷大年三十凌晨從老家回到濟南，連續晝夜在崗工作了16天。“每天6時開始工作，到次日零時是常態，有時能忙到第二天3時。吃住在單位，一張沙發就是他休息的地方。”

    在疫情防控的特殊時期，醫用口罩、防護服、體溫槍和護目鏡等防疫物資全國緊缺，如何最大限度地采購到應急物資？采購的物資如何運回？又如何分配？這是讓應急保障組所有隊員每天殫精竭慮的事情。

    面對企業大多停產的實際情況，徐英亮盡最大努力發動所有資源找物資。

    2月22日下午，記者隨徐英亮來到濟南圣泉集團股份有限公司，徐英亮與口罩生產車間負責人協調增加口罩產量，確保每天提供2萬個口罩供防疫指揮部調用。

    此外，徐英亮積極拓展國內、國際兩個市場，通過商業協會、企業商會、僑商會等搭建起采購平臺，每天召開視頻聯絡會，發揮衛健委、投資促進局、貿促會、僑聯等的作用，積極采購瑞典、荷蘭等國的防疫物資。

   為了使疫情防護物資采購、調撥、分發各環節高效運轉，應急保障組建立了采購、驗收、出入庫、分配、每日需求調度等制度。徐英亮作為聯絡員，每日負責調度衛健等部門單位，統計匯總所需醫用防護用品種類、型號、數量，及時了解一線工作人員需求，保障防疫重點單位、關鍵崗位醫護人員醫護用品及時到位。

   為了采購、調度物資，徐英亮手中的電話一直放不下，不是接收物資，就是調配物資，一天接打上百個電話是常態，最多時一天要接打四五百個電話。“需要協調的事情太多。”他說。

    談及被“火線提拔”后的感受，徐英亮說：“這是組織和局里對我們工作的認可。組里每名同事都在默默工作，整個工作是大家齊心協力完成的。現在，我覺得，責任更重，壓力更大了。我在抗疫中貢獻了力量，這將是我人生中一段重要的回憶，是值得自豪的事。”